“三風建設”是我院“重點工作突破年”重點突破工作。在院黨委的精心部署和全院師生的共同努力下，該項工作進展順利，目前已取得明顯成效。
——狠抓“學風”建設。及時出臺了《杏盛學風建設實施方案》，全面開展了優良學風創建活動。加強了輔導員職力能力提升工作，成功舉辦了第五期輔導員職力能力研討會，王飛榮獲陜西省第四屆輔導員職業能力大賽二等獎；抓好學生生活、學習過程管理，嚴要求，勤督促，多鼓勵，促使學生形成良好的行為習慣；以活動為載體，不斷提高學生綜合素養，成功開展了“感恩.勵誌”主題教育系列活動、2016年紅五月藝術節、杏盛文化藝術節、學雷鋒誌願服務和“專業技能月”等活動，學生學習風氣、文明素養和職業能力有了明顯提升。
——狠抓“教風建設”。及時出臺了《杏盛教風建設實施方案》，開展特色鮮明的教風建設活動，不斷提升師德修養和業務素養，努力培養“四有”教師。以賽促教，提高教師業務能力，成功開展了首屆信息化教學大賽、“專業技能月”、項目化課改等活動，廣大教師熱情參與，加班加點，不顧酷暑炎熱，精心準備，其中首屆微課大賽獲獎微課參加陜西省高等學校信息化教學大賽2名教師分獲第一、三等獎，項目化課改有20名教師通過了專家測評，另有3名教師在陜西省第三屆青年教師教學競賽、體育教師教學技能比賽中獲得得良好成績；重點專業建設方面，學前教育專業被列為陜西省2016年高等職業院校專業綜合改革項目；教師培養培訓方面，今年我院有1名訪問學者在武漢大學進行為期一年的訪學，暑期，13名教師參加省培，114名教師下企業鍛煉，232名教師參加網絡在線培訓，這些活動，開闊了教師視野，更新了觀念，提高了業務水平，展現出廣大教師良好的師德師風。
——狠抓機關“作風建設”。印發了《關於進一步落實中層及科級領導幹部“三個一”製度的通知》《關於機關幹部下基層、進班級、結對子活動安排的通知》，進一步明確了院級領導“五個一”製度具體要求。黨委書記顧斌、院長齊金瑞等院級領導帶頭深入學生宿舍、班級、餐廳走訪調研、檢查指導，機關其他幹部積極響應，認真落實製度要求，積極做好三服務工作。不斷完善月評季考工作，考核更加務實，考核重點轉向各部門每月重點工作完成情況，同時加強督察和通報工作，部門工作效率和工作質量得到提高，“慵懶散”、拖沓、不作為等不良工作風得到遏製，機關工作作風有了很大改善。
新學期開學工作緊張有序，“兩學一做”學習教育、創衛創文、基本建設、製度建設、黨建工作、學生社團等各項工作順利進展。（宣傳統戰處 張方明）
